欢迎登录云南人才招聘网,本站秉承为昆明找工作者免费提供云南教师、事业单位招聘等资讯,涵盖昆明、玉溪、曲靖、昭通、保山、丽江、临沧、普洱等地市的岗位招聘信息!
当前,疫情防控形势严峻复杂、各项工作任务繁重交叠,为了确保临沧市税务系统基层一线轻装上阵,把工作精力集中用在各项工作落实落地落细上,临沧市税务局在办文办会、力戒形式主义官僚主义等“常规性减负”的基础上,结合临沧边疆实际,创新减负方式,坚持多一分思考、深一层统筹,不断为基层提供“干货”,切实为基层减负,进一步减出了时间、提高了效率、提升了干劲。
一是坚持“漏斗式”减负,提高工作效率。做到“该争取的争取、该断臂的断臂、该减负的减负、该赋能的赋能”,市局采取“大口径入、小口径出”模式,科学整合工作任务,充分共享信息资源,梳理集成职能权限,将市局层面能够处理的业务留在市局,先行先试先总结,形成经验“干货”直接输送基层,让基层“减负加速”、少走弯路、提高效率。
二是坚持“助援式”减负,提升固防合力。面对缅北中国籍人员大量回流的严峻防疫形势,边境3县税务机关抽调大量干部进行守边固防。为分担基层压力,确保基层税务工作持续高效运行,临沧税务知责负责、知重负重,在全市实行组建“市局机关+内陆5县区”支援边境3县的“边境疫情防控党员志愿服务队”,定期轮流分批投身到边境驻守段点及网格化管理责任社区,进行值班值守、严防死守,进一步凝聚守边固防合力,保障基层工作运行。
三是坚持“保障式”减负,提振工作干劲。建立健全守边固防、乡村振兴、脱贫攻坚等特殊岗位的工作生活保障机制,让长期奉献在边远一线的干部充分感受组织关怀,提升干部职业获得感、激发奉献精神和责任担当。营造团结紧张严肃活泼的工作生活状态,通过减负让干部职工生活工作各有各的状态,合理有效使用时间,确保张弛有度、干劲充足。
360行任你挑选
分秒必争直达HR
谁看我简历早知道
请使用微信【扫一扫】
关注「云南省人才服务网」公众号完成登录
客服电话:400-765-0056
竭诚为您服务
服务时间08:00-24:00
微信小程序
面试通知
收藏
简历
足迹
微信求职
关注公众号
掌握最新求职动态
小程序
进入小程序
随时随地找工作